さらなる成長を目指して

~グリーンズ社員行動基準について~

 株式会社グリーンズは、1964年1月8日の会社設立以来、お客様に満足いただけるサービスの提供を目指し、社会に貢献する企業として歩んでまいりました。ひとえにお客様、取引先の皆様、そして社員一人ひとりの支えがあってのことと深く感謝申し上げます。

 当社では、2024年7月よりグリーンズ社員行動基準「Greens Criteria(グリーンズクライテリア)」を導入いたしました。中期経営計画「GREENS JOURNEY 2025」の重点戦略の1つとして掲げた「人財要件の再定義」に基づくものです。この行動基準は、企業目的・理念や経営ビジョン、さらにそれを具体化した戦略目標の実現に向けて、社員が心がけるべき行動を明文化したものであり、社員一人ひとりが本行動基準を理解し遵守することで、グリーンズらしい価値提供を実現いたします。

 これからも、グリーンズはおもてなしの精神を大切にしながら、変化する社会のニーズに応えるべく挑戦し続けます。そして、社員一丸となり、さらなる成長を目指してまいります。

皆様には今後とも変わらぬご支援を賜りますようお願い申し上げます。

【Greens Criteria】

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